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OSS Olbia: pubblicato l’elenco degli ammessi alle prove di selezione

La prova di selezione si svolgerà il 30 luglio


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La Commissione ha concluso i lavori relativi alla prima parte della selezione per l’accesso al corso di qualificazione per Operatore Socio Sanitario con sede a Olbia, riservato a soggetti che abbiano lavorato con contratti finanziati in base alla Legge 162/1998 o programmi analoghi e prioritariamente ai residenti nella provincia di Olbia.

Pubblichiamo oggi la graduatoria provvisoria. Tre candidati risultano ammissibili solo previa presentazione entro il 30 luglio 2015 del certificato di equipollenza rilasciato dagli organi preposti; in assenza di tale certificato saranno considerati esclusi. Segue l’e­lenco in ordine alfabetico dei non ammessi perché privi dei requisiti d’accesso o per aver prodotto domanda priva di firma, carente di documentazione o spedita oltre il termine del 30 giugno 2015.

Eventuali reclami dovranno essere inoltrati all’indirizzo cpeleonardo@pec.it o all’indirizzo info@cpeleonardo.it entro le ore 14:00 del 24 luglio 2015. L’istanza – pena inammissibilità – può essere prodotta esclusivamente per errori rilevati in merito all’eventuale esclusione. Non saranno prese in considerazione documentazioni integrative di alcun genere.

Si richiama, a tal proposito, l’obbligo di documentare i servizi prestati sulla base della normativa prevista per la partecipazione al corso. La documentazione verrà richiesta preliminarmente all’ammissione alla frequenza. Nel caso in cui non vengano confermati i requisiti previsti, il candidato verrà depennato dalla graduatoria, ove non sussistano più gravi irregolarità per cui si imponga la segnalazione all’Autorità Giudiziaria.

Giovedì 30 luglio 2015 si svolgerà la prova di selezione per l’accesso al corso di qualifica. I candidati sono convocati alle 10:30 presso la sede del CNOS-FAP Sardegna, in via Perugia 1, a Olbia. I candidati dovranno presentarsi all’orario indicato per le azioni preliminari di identificazione, muniti di valido documento di riconoscimento. L’assenza alla prova verrà considerata come espressa rinuncia alla selezione.

La prima prova consisterà nella somministrazione di un questionario di valutazione delle competenze maturate nelle precedenti esperienze lavorative, comprensive delle capacità logico-verbali e matematiche nonché delle conoscenze di base del pacchetto Office. Il questionario sarà composto da 25 quesiti a risposta multipla. Per ogni domanda corretta verrà attribuito 1 punto, mentre per le risposte errate o bianche non verranno attribuiti né detratti punti. La valutazione sommativa del test non potrà superare i 25 punti. La durata della prova è stabilita in 25 minuti.

La seconda prova consisterà nella somministrazione di un test psico-attitudinale a risposta multipla volto ad accertare le abilità di carattere tecnico, le inclinazioni professionali e le motivazioni personali, le aspettative rispetto al percorso formativo che si andrà a svolgere, il grado di adattabilità e flessibilità all’interno di un percorso di gruppo. La prova avrà la durata di 15 minuti. La valutazione sommativa del test non potrà superare i 50 punti.

 


 

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